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交通运输局运管所精准发力抓执法 五措并举促规
添加时间:2019-05-15
  

今年以来,交通运输局运管所坚持以执法规范化建设为抓手,以执法主体能力建设为重点,以提高执法质量为核心,以群众满意为目标,突出理念创新,实施精细管理,努力在“由执法管理型向服务保障型转变”上下功夫,较好地提高了执法公信力,形成了具有澄城特色的运政执法工作模式。

一是抓思想,提升忠诚为民政治品格。该所坚定地以党的十九大和习总书记系列讲话精神为指导,严格落实全面从严治党的要求,坚持把思想政治建设摆在第一位,通过深入推进“两学一做”学习教育、聘请党校专家授课,组织党员干部“走出去”上党课、不定期抽查闭卷考试等方式,强化党员干部的忠诚履职意识,树立“忠诚为民”的政治品格。截至目前,共组织开展专题讨论16次,组织支部书记讲党课5次,在全所营造了浓厚的学习氛围。

二是抓培训,提升全员业务能力素质。为提升运政执法规范化水平,该所从“规范执法行为、严明执法纪律、提高人员素质”入手,加强对执法人员的培训教育,每月定期对一线执法人员进行法律及业务知识培训,及时传达贯彻上级有关工作要求,深入分析并讨论典型案例,强化执法人员的法律意识和法制观念,促使执法人员综合素质及政策、业务水平不断提升。同时,充分运用录音录像、执法记录仪等科技手段,加大高科技设备在违章查处过程中的全程运用,依法收集和固定证据,并要求执法人员注重执法程序的合法性,未经查实的有关资料、材料,不得作为证据使用。每月定期开展案卷评查,及时对已结案的执法案件进行检查整理,保证案件的完整性和取证文书制作的规范性。

三是抓监督,提升队伍拒腐防变能力。该所建立日常监督检查“周通报”制度,在每周的工作例会上将检查发现的问题进行通报,做到“天天有检查、周周有通报、月月有考评、季季有考试”,提醒干部职工时刻绷紧法纪这根弦。同时,开展廉政风险点排查整治活动,对各站所、各股室的工作职责进行全面排查,及时发现问题、堵塞漏洞,与每位同志签订了《廉洁承诺书》。对在执法中出现的态度恶劣、行为粗暴、程序不合法、处理不妥当等突出问题,严格追究相关人员责任,决不姑息迁就。

四是抓作风,提升依法行政公信力。以开展深化“作风建设年”活动为契机,积极开展执法作风纪律大整顿,进一步完善执法制度,规范执法行为,杜绝执法中“不作为”、“乱作为”和执法随意性的问题。在全所推行全程说理式执法,在执法过程中除做到用语文明、态度和蔼、执法公正外,还必须做到“三个说清楚”,即:说清楚违法事实及其危害性;说清楚对违法行为进行行政处罚的依据和标准;说清楚被处罚人应当享有的权利,讲清运政执法行为的事理、法理和情理,减少、避免执法过程中的对抗和冲突,并通过调查问卷、走访车主等方式,收集梳理意见建议,对执法中存在的问题和不足,制定整改方案进行限期整改,并公布监督电话,畅通投诉渠道,广泛接受社会各界监督,加强与县法制办、纠风等部门联系,强化行业监督,以良好的作风赢得广大群众对运政工作的理解和支持。

五是抓担当,提升道路运输管理水平。以“讲政治、敢担当、改作风”专题教育为契机,强化全员责任意识和担当精神,主动作为,在提升道路运输管理水平上下功夫,全面净化道路运输环境,积极开展扫黑除恶专项斗争、道路运输综合整治“春雷行动”、“打非治违”、客运市场专项整治、打击冲击西禹班线非法营运“黑车”专项整治活动,执法巡查达50余次,检查企业70余家、车辆2000余台,查处黑车35台,纠正处理各类非法经营行为20余起、违规违章车辆100余台次,全力维护市场秩序,助力全县道路运输行业的高质量发展。(运管所张晓婷)